Seguro administrado por el estado que compensa la pérdida de salario a corto plazo
Beneficio:
Puede reemplazar hasta el 55% del salario bruto durante un máximo de 52 semanas.
Requisitos:
Constancia médica de que la afección incapacitante es la causa de la pérdida del salario, o una prueba de que está cuidando a un familiar enfermo o debe establecer un vínculo con un niño recién llegado a la familia.
Participantes:
La mayoría de los individuos pagan las primas a través de sus empleadores.